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3 July 2026/66 min

Platz 1 im App Store über Nacht: 30.000 Downloads, Server-Crash & Millionen Umsatz (WePush)

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About this episode

Von der Musikpromo-Agentur zum Creator-Marktplatz mit über 500.000 Kollaborationen – Markus Cremer, Co-Founder von WePush (ehemals SongPush), hat eine Plattform gebaut, die Marken und Creator zusammenbringt und Kampagnen mit 50 bis 100 Creatorn ermöglicht.

In dieser Episode erklärt Markus, warum SongPush in der Musik-Nische gestartet ist und jetzt als WePush den Brand-Markt angreift, wie ein Creator-Video die App über Nacht auf Platz 1 katapultiert hat und warum das Brief der größte Make-or-Break-Faktor ist.

Was du lernst:

Von SongPush zu WePush: Der Weg über die Nische

Warum Markus bewusst in der Musikindustrie startete – wo er Kontakte, Probleme und den Markt kannte – und erst nach Traktion breiter expandierte

Wie ein Video von Creator Cengo die App über Nacht auf Platz 1 im App Store brachte – 30.000 Downloads in einer Nacht, Server 30 Minuten offline

Warum der Pivot von Twitch zu TikTok nötig war – nur 200 deutsche Streamer hatten über 100 Live-Zuschauer, zu kleiner Markt

Creator-Marketing: Warum 50 Videos mehr wert sind als 3 Influencer

Warum WePush auf die Power-Law setzt – 10 von 300 Videos treiben 70–80% der Performance, kreative Briefs erhöhen Viral-Ausreißer

Warum Sharing- und Saving-Raten wichtiger sind als Views – der Algorithmus belohnt aktiv geteilten und gespeicherten Content

Warum ein AI-Briefing-Generator pro Branche auf Trends trainiert wird – Creatorn werden Konzepte als Inspiration gegeben

UK-Expansion und Marktplatz-Dynamik

Warum die UK-Expansion als Generalprobe für die USA diente – Advertiser-Seite lief sofort, Creator-Akquise war deutlich schwerer

Warum in Deutschland fast jedes Video viral ging, in UK aber 7–8 bezahlte Videos nötig waren, bevor 1–2 zündeten

Warum Netzwerkeffekte entscheidend sind – jeder neue Creator macht die Plattform für Advertiser wertvoller

Hiring, Leadership und Gründer-Learnings

Warum falsche Hires zum teuersten Fehler wurden – zu seniorige Mitarbeiter brachten Corporate-Politik ins Startup

Warum bezahlte Trial-Phasen vor der Festanstellung die Hiring-Erfolgsrate massiv verbessert haben

Warum die wichtigsten Ratschläge lauten: Talk to users, launch fast, don't run out of money

ALLES ZU UNICORN BAKERY:https://zez.am/unicornbakery

Mehr zu Markus: LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/markus-cremer-63480b74/ Website: https://wepush.com

Kapitel: (00:00:00) Teaser: Von SongPush zu WePush (00:02:36) Warum ein Rebrand zwei Jahre dauert (00:04:43) Vom Wirtschaftsingenieur zum Musikmanager (00:07:42) Fake Streams und KI-basierte Erkennung (00:09:56) Von der Agentur zum Produkt: Twitch und der TikTok-Pivot (00:15:38) Fundraising: Angels statt VCs (00:19:06) UK-Expansion: Was funktioniert hat und was nicht (00:24:06) Der Cengo-Moment: Platz 1 im App Store über Nacht (00:28:00) Product-Market-Fit: Wann hat man ihn wirklich? (00:30:19) B2B-Sales und Founder-Led Sales (00:35:04) Von Musik zu Brands: Die Business-Logik (00:37:14) Pricing, Attribution und die Power-Law (00:44:42) Das Brief als Make-or-Break jeder Kampagne (00:52:43) Content-Trends 2026: Sharing, Saving und zeitlose Säulen (00:57:56) Hiring-Fehler, High Agency und Trial-Phasen (01:03:19) Talk to users, launch fast, don't run out of money

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