Remote Kultur, Organisationsaufbau & schwere Personalentscheidungen – Vanessa Stock, pitch.com|Leadership Bakery
Vanessa Stock hat pitch.com mit sieben anderen Mitgründer:innen von Null auf aufgebaut.
Worauf es ankommt, wenn du eine Organisation von Null denkst, wie du wichtige Personalentscheidungen triffst und kommunizierst und wann du jemanden für Organisationsentwicklung an Board holen solltest, darüber sprechen wir im Podcast.
Was du lernst:
- Welche personellen Strukturen sollte ich von vornherein in meinem Unternehmen bauen, weil es sonst im weiteren Verlauf Probleme geben könnte?
- Welche Aufgaben hat eine Chief People Officer?
- Welche Rolle spielen Titel innerhalb der Firma?
- Auf welche Weise kann remote work richtig gut funktionieren?
ALLES ZU UNICORN BAKERY:
(00:01:41) Was macht ein Chief People Officer und welche Aufgaben fallen in diesen Bereich?
(00:04:35) Wie sahen deine Aufgaben am Anfang der Gründung aus, was gab es zu tun?
(00:06:50) Wart ihr vor der Pandemie schon hybrid oder ist die remote Kultur bei euch erst dadurch entstanden? Wie gut funktioniert Remote bei euch?
(00:11:56) Ihr seid 8 Gründer:innen - wie war die Rollenverteilung und welche Themen musstet ihr noch besetzen?
(00:14:33) Sind Titel im Unternehmen noch ein Thema?
(00:17:01) Welche Strukturen sollte ich unbedingt aufsetzen, da es sonst später schwierig werden könnte?
(00:19:58) Wie wichtig sind eine Art Leitfaden und Austausch mit anderen für Gründer:innen?
(00:25:22) Kann der Chief People Officer "hinterher" im Notfall auch aufräumen, was ich falsch gemacht habe?
(00:27:21) Was sind die eher unschönen Aufgaben eines Chief People Officers?
(00:30:58) Wie seid ihr mit dem großen Einschnitt in eurem Unternehmen umgegangen und wie habt ihr das richtige Ausmaß bestimmt?
(00:33:35) Wieso ist die Salamitaktik bei Entlassungen(hier 10 %, da 10 %, immer wieder nur ein bisschen) nicht optimal für die Arbeit eines Chief People Officers?
(00:36:19 Wie habt ihr die personelle einschneidende Entscheidung menschlich gut umgesetzt?
(00:38:54) Wie habt ihr nach dem personellen Einschnitt das Vertrauen des restlichen Teams erarbeitet?
(00:41:31) Wie sehen die Zukunftsaussichten und next steps bei pitch.com aus?
(00:43:26) Was hast du für Tipps für Gründer:innen?
Vanessa Stock
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/vstock/
Pitch.com: https://pitch.com/
Diese Folge entsteht in Zusammenarbeit und bezahlter Kooperation mit HiBob. Schnell wachsende Unternehmen auf der ganzen Welt wie u.a. Taxfix, JIMDO und Happy Socks verlassen sich auf die innovative, intuitive und agile HR-Plattform bob, um Personalverantwortliche und Manager dabei zu unterstützen, Top-Talente zu engagieren, zu entwickeln und langfristig an sich zu binden. Bob zahlt mit seinen diversen Features auf die Personal- und Unternehmensentwicklung sowie auf die Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung ein. Alle Informationen zu HiBob findest du hier: https://www.hibob.com/de/
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Listen On
New to Unicorn Bakery?
Dann versuch es doch mal mit den beliebtesten Episoden des Podcasts.
Das beste VC-Intro: So überzeugst Du Top Tier VCs - mit Filip Dames, …
Als Gründer im Fundraising-Prozess gibt es viele offene Fragen: Welches Intro hilft am Meisten? Brauche ich von Sekunde Eins Partner-Aufmerksamkeit auf dem Deal? Und wenn ja - wie erreiche ich diese? Filip Dames von Cherry Ventures spricht offen über die …
Warum Enpal-Gründer Mario Kohle Unternehmer für Leadership Positionen…
Mario Kohle ist wohl einer der bekanntesten Vorantreiber der Energiewende. Mit einer Umsatzverdoppelung im letzten Jahr auf ca. 900 Mio. EUR und derzeit über 1.000 Mitarbeitenden ist Enpal eines der erfolgreichsten GreenTech Startups Deutschlands. Mario spricht darüber, wie er Unternehmer …
Warum das deutsche Ökosystem sich weiter vom Silicon Valley abhängen …
Tiny.vc gehört zu den aktivsten Frühphasenfonds. Philipp Möhring und Tiny investieren bis zu 200k in 50 bis 100 Startups jährlich. Tiny hat zuletzt die dritte Fondsgeneration aufgelegt und immer mehr im Team aufgestockt. Phil...
Bastian Krautwald, wajve | Gründerstories
Anlauf für das nächste Produkt: 5 Millionen für wajve
Miriam Wohlfarth, Ratepay & Banxware | Gründerstories
Seriengründerin Miriam Wohlfarth über ihren Werdegang und die Fintech Gründungen Ratepay & Banxware
Paul Ripke, Berufsjugendlicher | Just Create
Paul Ripke wurde bekannt als Fotograph.Gestartet für das Hiphop Magazin Backspin, später für seine Fotos von Materia und bis 2014 vorgespult für seine legendären Bilder auf dem Rasen in Rio de Janeiro als Deutschland Weltmeister wurde.
Daniel Krauss, FlixBus | Just Create
Die Story hinter dem Fernreiseimperium aus Deutschland
Ex-BILD Chef Kai Diekmann über seine Zeit BILD, seine neue Firma Stor…
Ex-Bild Chef Kai Diekmann über seinen Werdegang, den Chefposten bei BILD, die Gründung von StoryMachine und seine Freundschaft zu Helmut Kohl
Rolf Schroemgens, Trivago | Gründerstories
Einer der ersten und größten deutschen Tech Unternehmer über die Gründung von Trivago, Leadership und Pläne für die Zukunft
Florian Gschwandtner, Co-Founder Runtastic & Tractive | Just Create p…
Mehr als 250 Mitarbeiter, 250 Millionen User und einen 220 Millionen Euro Exit
Claude Ritter, Cavalry Ventures | Gründerstories
Claude Ritter ist Serial Entrepreneur und heutzutage Investor. Mit einer Ausbildung im eBanking startete Claude's Karriere in der Schweiz, bevor es zu einer Gründung parallel zum Studium weiterging.
Cal Henderson, Slack | Best of Jungunternehmer Podcast
How to turn failures into billion-dollar companiesSlack wasn’t founded as Slack, also Flickr wasn’t. Everything started with a game to make better connections via the internet and both companies were founded because of failure.Because Cal Henders...
Tarek Müller, AboutYou | Best of Jungunternehmer Podcast
Vom Shishahändler zum ersten Unicorn Hamburgs Der wahrscheinlich wichtigste Schritt auf dem Weg zum Erfolg ist so simpel wie schwierig: Spring über deinen Schatten und trau dir etwas zu. Sei es die eine Idee, die noch niemand vor dir gehabt …
Mike Mahlkow, Blair | Gründerstories
Ein deutsches Gründerteam arbeitet an Lösung für die Studienkredit-Krise in den USA
Fedor Holz, Weltklasse Pokerspieler & CEO Primed Group
Fedor Holz ist der beste Pokerspieler der Welt und hat mit 24 Jahren beschlossen, sich jetzt dem Unternehmertum zu widmen. In diesem Interview gibt er dir Insights, wie er in sehr jungen Jahren zum besten Pokerspieler der Welt wurde und …
Scott Chacon, GitHub & Chatterbug
Learnings from building a multibillion dollar company. Live recording from the Fireside Chat in Factory Berlin with Scott Chacon. See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.
Paul Müller, Adjust | Gründerstories
Was wirklich dazugehört einen Milliarden-Exit zu erreichen. Über Skalierung, Team, Leben außerhalb der Komfortzone und Dinge, die First Time Founder falsch machen
Florian Heinemann, Project A Ventures | Gründerstories
Welche Denkmuster eignen sich erfolgreiche Gründer:innen an?
Holger Seim, Blinkist | Best of Jungunternehmer Podcast
Nach 5 Jahren zur Multimillionen Euro Idee Als Gründer von Blinkist, einem App Startup mit 55 Mitarbeitern, zählt Holger Seim zu den sehr erfolgreichen deutschen Gründern. Die Idee kam jedoch nicht von heute auf morgen, ganz im Gegenteil - Di...
Thomas Bachem, CODE University of Applied Sciences
Deutschlands jüngster Kanzler und Serienunternehmer Thomas Bachem ist seit über 10 Jahren Unternehmer und hat bereits drei Unternehmen verkauft. Inzwischen ist er Gründer & Kanzler der CODE University (https://code.berlin/de/) und denkt an der pr...
Trade Republic: 3 Jahre Stealth, Cap Table Restrukturierungen und heu…
Christian Hecker, Mitgründer von Trade Republic, spricht über die Anfangszeiten des Unternehmens, was alles schief lief, betont die Bedeutung von langfristigen Investitionen und die Herausforderungen im aktuellen Marktumfeld....
Ijad Madisch, ResearchGate | Gründerstories
Über den Aufbau von Communities, Netzwerkeffekte und über Matt Cohler, Peter Thiel und Bill Gates
Daniel Weinand, Shopify | Gründerstories
Was brauchst du, um eine 100-Milliarden Firma aufzubauen?